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李津军:多多培养应用技术人才

2016-01-12 12:50:00 责任编辑:刘莉
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据报载,沈阳理工大学自动化专业毕业的关旭,近日来到沈阳市人才市场举办的招聘会现场。他看中了一家汽车配件生产企业提供的操作工岗位——月薪3000元,缴纳五险一金。可令关旭万万没有想到的是,负责招聘的工作人员却退回了他的简历,理由是“我们要求大专以下学历,不招本科生”。

  据报载,沈阳理工大学自动化专业毕业的关旭,近日来到沈阳市人才市场举办的招聘会现场。他看中了一家汽车配件生产企业提供的操作工岗位——月薪3000元,缴纳五险一金。可令关旭万万没有想到的是,负责招聘的工作人员却退回了他的简历,理由是“我们要求大专以下学历,不招本科生”。

 
  曾几何时,千军万马挤独木桥,上大学就是要找一个体面的“白领”岗位;现如今,大学生就业难,毕业意味着失业,早已是司空见惯了。问题是,“天之骄子”想明白了,宁肯下嫁做一名“蓝领”,可用人单位为什么不买账,这里面的玄机究竟是什么呢?
 
  依笔者之见,企业生产一线的操作工,其坐稳岗位的“绝活儿”当是精湛的技能,首先要有一技之长,其次还要触类旁通,必须是能文能武的“多面手”。在《中国制造2025》的大背景下,我们的企业要转型升级,要步入先进制造、智能制造、高端制造,对技能人才的需求规格更加高企。
 
  大学毕业,本科生也好,研究生也罢,以其现有的素质能力,可能专业理论知识比较扎实全面,恐怕在应用技术方面会有很大差距,换句话说,肯定是很难胜任岗位需求的。因此说,那家企业拒收关旭简历也是顺理成章的。
 
  说到此,不得不涉及我们大学的人才培养目标和人才培养模式了。前不久,中德应用技术大学在天津建立,这是我国第一所应用技术大学。教育部早已明确,现有大学中的一部分要向应用技术大学转型,最终形成合理的学术研究大学和应用技术大学布局,这也是在借鉴德国、英国、日本等发达国家的成功经验。
 
  其实,像关旭这样的大学生也不要因此烦恼,他们完全可以找一家职业院校“回炉”,待取得职业资格证书后,便可以顺利就业。在我们天津,不仅每年都有不少大学毕业生来到笔者供职的天津机电工艺学院“回炉”,而且还有包括天津大学、中国民航大学、天津商业大学、河北工业大学等在内的众多高等院校,在教学计划中安排大学生到这家职业院校学技能,关键是无数的“天之骄子”拿着这本职业资格证书,都成了企业青睐的“香饽饽”。
 
  无数事实证明,技能人才,尤其是中高级技能人才,是一个国家经济发展的中流砥柱。否则得话,再好再先进再高技术含量的设计,没有技术工人去完美的实现它,一切都是空中楼阁!
 
  说到此,得出这样一个结论。职业教育,怎么重视也不为过。我们的大学,必须多多培养应用技术人才。为了《中国制造2025》,我们必须为社会、为企业精准培养无可替代的技能人才。
 
  (作者李津军系天津机电工艺学院党委宣传部部长)